來自全國22所高校的就業指導老師參訪翔安數字產業園。

來自全國各高校的就業指導老師參觀翔安洋唐人才公寓。

市人社局人才處處長張藝苗介紹廈門的引才政策。

　　廈門網訊(文/廈門晚報記者 吳笛 圖/市人才服務中心提供)參加專題培訓、參觀重點園區、參訪標桿企業、走進人才公寓、與高校同行交流……6月22日-23日，來自全國22所高校的35名就業指導老師，通過多種方式深入了解廈門的引才政策和就業環境，廈門對人才求賢若渴的態度讓老師們印象深刻。

　　此次活動的主題是“護航青春·共筑未來”，是我市首次面向全國重點引才院校舉辦的較大規模校地交流活動，也是我市貫徹黨中央、國務院關于促進高校畢業生就業精神和推進我市人才強市戰略的重要舉措。

　　在為期兩天的活動中，各高校就業指導老師在廈門市人才服務中心聽取了情況介紹，專家重點介紹了廈門產業發展、引才政策和人才需求等情況，此外還采取高校交流、城市參訪、企業參訪、企業HR面對面交流等方式，切實幫助各地高校就業指導老師深入了解廈門的經濟產業發展狀況、人才政策、人才需求以及企業選人用人特點，促進高校與廈門企業間“零距離”的溝通與交流，為廈門高質量發展超越提供人才支撐。

　　此次活動由廈門市委組織部、廈門市人社局指導，廈門市人才服務中心主辦，翔安區委組織部、翔安區人社局、廈門大學學生就業創業指導中心協辦。

　　廈門期望

　　促進校地深入對接 助力實現引才目標

　　據悉，年初我市提出“三個七”引才目標(即引進高校畢業生70000人、柔性引進人才7000人、引育高層次人才700人)，為實現這一目標，迫切需要進一步加強校地合作，將更多優秀的高校畢業生引進到廈門安居樂業。而高校就業指導老師是高校畢業生就業工作一線的主要力量，承擔著做好畢業生就業工作“最后一公里”的重要職責。

　　市人才服務中心負責人表示，通過此次活動，希望高校老師們能夠更加深入了解廈門，幫助所在高校的同學了解廈門、關注廈門、集聚廈門。通過此次的交流，能夠進一步加深廈門與各高校之間的感情，促進校地深入對接，推進今后我市校地引才合作更上一層樓。

　　參訪體會

　　活動豐富大超預期 暑期將組團來廈參訪

　　“這次來廈門收獲非常大，回到學校后，我會將廈門人才政策向學生們傳達，也希望未來我們學校有更多畢業生來廈就業?！惫鹆蛛娮涌萍即髮W學生工作處就業科科長鄧暉說。

　　鄧暉說，此次活動內容豐富、形式新穎，不僅有理論學習、實地考察，還有企業參訪，大大超出了他的預期。特別是參觀翔安洋唐人才公寓后感受特別深，公寓環境優美，交通便利，周邊配套好，解決了畢業生來廈就業的后顧之憂。

　　昨天，鄧暉跟隨隊伍走進翔安數字產業園和廈門天馬微電子有限公司，進行校地、校企交流。“我發現，天馬微電子所需的專業人才與我們學校開設的專業80%是匹配的，包括機械、電子、信息通信工程、物流、自動化等。交流結束后，我跟這家企業相關負責人互留了聯系方式?！编嚂煴硎?，在疫情防控允許的條件下，他計劃暑期邀學校領導和優秀畢業生組團來廈門企業參訪，期待跟廈門企業有更多的合作和交流。

　　機會難得收獲很大 動員學生暑假來實習

　　西南交通大學招生就業處就業指導科副科長易洺瑤說，非常感謝廈門市人才服務中心提供這樣的機會，可以跟高校同行深入交流，互相探討就業指導經驗，她此行收獲很大。

　　22日下午，易洺瑤跟隨隊伍走進廈門大學，跟廈大學生就業創業指導中心的老師們展開交流。廈大為每位參會老師準備了一本廈大自編的就業指導手冊，讓易洺瑤印象深刻?！拔抑坝薪o學生們開設就業方面的講座，但并沒有體系化的培訓。廈大的做法能更好地提升學生的就業競爭力，讓他們可以更加從容地面對就業，這一做法值得借鑒?！?/p>

　　參觀翔安洋唐人才公寓后，易洺瑤深切感受到了廈門在人才安居樂業方面所做的努力?！爱厴I生可以拎包入住配套齊全的人才公寓，而且租金很低，這些實實在在的優惠政策確實很打動人。”易洺瑤說，這次她拍了不少照片，回到學校后，她會圖文并茂地向學生們宣傳廈門的人才政策和就業環境，希望未來有更多的畢業生來廈就業。

　　據了解，西南交通大學每年都會實施暑期實習生支持計劃，鼓勵學生到各地實習，實習結束后需提交實習報告和行業調研報告。易洺瑤表示，希望能跟廈門引才部門建立更好的聯系，回到學校后，她會動員畢業生來廈門暑期實習，讓他們親身感受廈門的溫馨和宜居。

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　　　“百城千校萬人”平臺 助企業與人才云端對接

　　廈門人才網創立于2000年6月，是廈門乃至海峽西岸重要的人才交流線上平臺，提供觸屏版、智能客戶端APP、微信公眾號、微網站、微信小程序等矩陣式網絡服務，在我市人才引進服務方面發揮日益重要的作用。

　　“百城千校萬人”云端大招聘平臺是在疫情常態化防控及人才引進新形勢背景下，依托廈門人才網搭建的畢業生線上招聘平臺，提供在線應聘、在線交流、視頻面試等云端對接功能，在春招、秋招時節，重點面向全國院校進行推廣，引導各地畢業生“足不出?！鄙暇€對接。截至目前，今年春招平臺已入駐1041家企業，成為廈門企業與省內外畢業生對接交流的重要渠道。

　　市人才服務中心統計數據顯示，上線企業累計提供2.1萬多個崗位，其中近半數為工程技術類崗位，涉及電子/通信/自動化、機械類、工商企業管理類、市場營銷/電子商務類、計算機/互聯網等專業，平均月薪超過8000元的崗位占近40%。

　　平臺提供從簡單到復雜的多種搜索功能?？梢酝ㄟ^區域、特定崗位、起薪等項目具體搜索崗位，也可以按照專業、學歷、職位性質、福利等項目搜索。選好單位后，求職者可以一鍵投遞簡歷。如果雙方都有進一步交流的意愿，還可以預約時間進行視頻面試，在線上面對面交流。

　　另外，市人才服務中心搭建的“雛鷺起飛·明日菁英——大學生來廈實習對接平臺”也于本月正式上線，該平臺為在校生提供管理、技術、科研類等多方面實習崗位，旨在為用人單位和全國高校在校生提供暢通的實習/見習對接渠道，促進高校學生更高質量實習就業。目前，已有百余家企業上線對接，受到學生們的歡迎。